恩平市影響電子科技有限公司
自2013年創(chuàng)立以來,君子龍一直致力于制造世界一流的中國好音箱。
我們的團(tuán)隊(duì)多年來在北京活躍,并在全國范圍內(nèi)進(jìn)行配備著世界頂尖設(shè)備的一線擴(kuò)聲活動,這個過程中我們發(fā)現(xiàn)在高端藝術(shù)音樂擴(kuò)聲領(lǐng)域,國內(nèi)品牌很難躋身其中。這并非因?yàn)閲鴥?nèi)的音響師不支持國貨,而是因?yàn)閲鴥?nèi)的產(chǎn)品尚未達(dá)到藝術(shù)擴(kuò)聲的要求。
對于這一現(xiàn)狀,君子龍的創(chuàng)始人余萬明深感痛惜,也讓他萌生出要制造出屬于中國的世界一流音箱的想法,希望我們的民族也有能矗立在世界之巔的好音箱.于是,他在 2013 年創(chuàng)立了 CPL 君子龍品牌,并統(tǒng)一其研發(fā)團(tuán)隊(duì)的思想,以實(shí)現(xiàn)世界一流好聲音為目標(biāo),開啟了艱辛的聲音追夢之路。
公司成立
廠房面積
出口國
24/7服務(wù)

制造一個好音箱并不難,但追求比更好還要好的音箱的研發(fā)之路充滿困難,幸運(yùn)的是,多名國家業(yè)界權(quán)威人士了解到我們團(tuán)隊(duì)的遠(yuǎn)大愿景后積極響應(yīng),并最終加入我們中,他們組成了專家技術(shù)研發(fā)組,為實(shí)現(xiàn)世界一流聲音這個偉大目標(biāo)提供了遠(yuǎn)航的動力。
CPL 君子龍一直專注于產(chǎn)品研發(fā),并以實(shí)現(xiàn)最佳聲音效果為己任,我們曾參與央視同一首歌、中華情、聲光大道等等多場晚會,以及張惠妹、張學(xué)友、伍佰等等港澳臺歌星的多場演會等重要活動。
CPL 君子龍將不斷推進(jìn)音響技術(shù)的進(jìn)步,努力實(shí)現(xiàn)音樂在任何場合都能呈現(xiàn)最佳狀態(tài)的目標(biāo)。
CPL君子龍產(chǎn)品總設(shè)計師由余萬明先生擔(dān)任,其研發(fā)團(tuán)隊(duì)分別是余志明,余鉅明,梁健勝,余遠(yuǎn)欣等組成,同時聘請多名具有業(yè)界權(quán)威人士組成的專家技術(shù)顧問組,公司吸納一批誠信盡職敬業(yè)的年輕高技術(shù)人才,曾參與北京60周年晚會擴(kuò)聲系統(tǒng)設(shè)計等多個一線演出和工程市場,累積了20年的工程設(shè)計及施工經(jīng)驗(yàn)大型擴(kuò)聲項(xiàng)目。影響電子科技憑借強(qiáng)大的開發(fā)實(shí)力和科技水平,對音響技術(shù)不斷推陳出新。除了配備EASE聲學(xué)設(shè)計軟件、DAAS,LMS,COLI,Smaar tLivelms聲學(xué)測試軟件及其硬件之外,還不斷引進(jìn)新的設(shè)計工具和測試技術(shù)。cpl君子可以幫助客戶從聲學(xué)規(guī)劃階段開始,到提供揚(yáng)聲器系統(tǒng)的校正,再到現(xiàn)場系統(tǒng)調(diào)試的全套服務(wù)。重視提高公司內(nèi)部及各種合作伙伴的技術(shù)水平,在提供定期的技術(shù)講解、研討會及培訓(xùn)的同時。CPL君子龍的員工永遠(yuǎn)秉承不變的原則為發(fā)展下一個輝煌而奮進(jìn)努力。
我們承諾
CPL“君子龍”音箱外觀及內(nèi)部結(jié)構(gòu)系統(tǒng)全部由影響電子公司設(shè)計。 CPL“君子龍”音箱的喇叭是從國外大廠定做采購,經(jīng)君子龍體系檢測合格通過后方可使用, 要求是必須符合CPL“君子龍”音箱的制作標(biāo)準(zhǔn)。屬于本廠制造的部分,均采用優(yōu)質(zhì)配件調(diào)制。 CPL“君子龍”音箱的板材均使用芬蘭多層樺木板。 CPL“君子龍”音箱的螺絲使用一級不銹鋼噴黑和銅質(zhì)螺絲。 CPL“君子龍”音箱的配件均符合優(yōu)異好音箱的標(biāo)準(zhǔn)。
我們相信,只有不斷突破自我和不斷追求卓越,才能在音響領(lǐng)域贏得更廣泛的認(rèn)可和信任。我們將繼續(xù)奮斗,為實(shí)現(xiàn)世界一流好聲音而不懈努力。
企業(yè)文化
我實(shí)在沒有太大的本事 ,我只有認(rèn)真工作的精神!說到不如做到,做到就做至好!
誠信
對員工誠信,對公司誠信,對社會誠信,對客戶誠信,從我做起,從身邊小事做起建立誠信的管理體系,為國為民貢獻(xiàn)力量。
勤奮
勤奮和誠信是影響電子員工必備的素質(zhì),缺少了這兩樣或者缺少一樣則表示不能勝任影響電子的一切職務(wù),不論他有多高的業(yè)績和才華。
團(tuán)隊(duì)協(xié)作
這是影響電子質(zhì)量管理人員的一把核心標(biāo)尺,質(zhì)量管理人員在管理產(chǎn)品生產(chǎn)過程中,發(fā)現(xiàn)的問題中屬于影響質(zhì)量的問題,那么質(zhì)量管理人員執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)就是“質(zhì)量問題不可商量”。影響電子董事會商定,這是一把在影響電子科技公司不可違反的標(biāo)尺。如有違反必嚴(yán)懲并馬上修正,如果董事會因?yàn)槟承﹩栴}必須違反,則可以理解公司丟掉了核心,可以解散了。